學會說“不”
發(fā)布時間：2014-07-04 瀏覽量：1913 分享到：
學會說“不”
同事之間免不了互相幫忙，你對這種事情應當采取什么態(tài)度呢？平常我們會說“助人為樂”。
有的人工作認真，樂于助人，終日忙的團團轉，因為除了本身的工作，他還是“清道夫”，對其他同事的要求援手，一概接納，往往把自己弄得透不過氣來。
人是不能縱慣的，長久的做“好人”，人家是不懂珍惜的，因為他已將你的“幫助”當成了習慣，是理所當然。往往可能是辛苦了自己，卻吃力不討好，所以有時候我們應該學會拒絕，學會說“不”。
但說“不”不是讓你一反常態(tài)，只顧自己，當他需要幫助時，先分析一下，看他是否真的需要幫助，“不需要”的話我們可以打趣的說，“其實這件事很簡單，你一定能應付自如的，被我的意見左右可能不妙”。這番話是間接的提醒他，一個成功人士，必須獨立、自信，何況這么說一點也不會損及大家的情誼。
但有的時候，要堅決說“不”。例如：對我們電工來說，在日常的工作中往往會遇到這些問題，有時上橋架，有的人認為工作量小，只需要幾分鐘或者十幾分鐘就完了，不用系安全帶，這時我們就要堅決說“不”；有時別的崗位讓斷/送一下電，但他們沒有斷/送電票，他們會油滑地說：“哥們，你看咱倆這種關系，你先斷/送一下電，一會我再把票送過，你看怎么樣？”，這時我們要堅決說“不”，因為這不僅是嚴重的違章、違紀的行為，更是關系到個人生命，而且還威脅到了生產的正常運行。
為此，大家在今后的生活、工作中要學會說“不”。因為有的時候，說“不”，既在幫助自己，又是在幫助他人！
有的人工作認真，樂于助人，終日忙的團團轉，因為除了本身的工作，他還是“清道夫”，對其他同事的要求援手，一概接納，往往把自己弄得透不過氣來。
人是不能縱慣的，長久的做“好人”，人家是不懂珍惜的，因為他已將你的“幫助”當成了習慣，是理所當然。往往可能是辛苦了自己，卻吃力不討好，所以有時候我們應該學會拒絕，學會說“不”。
但說“不”不是讓你一反常態(tài)，只顧自己，當他需要幫助時，先分析一下，看他是否真的需要幫助，“不需要”的話我們可以打趣的說，“其實這件事很簡單，你一定能應付自如的，被我的意見左右可能不妙”。這番話是間接的提醒他，一個成功人士，必須獨立、自信，何況這么說一點也不會損及大家的情誼。
但有的時候，要堅決說“不”。例如：對我們電工來說，在日常的工作中往往會遇到這些問題，有時上橋架，有的人認為工作量小，只需要幾分鐘或者十幾分鐘就完了，不用系安全帶，這時我們就要堅決說“不”；有時別的崗位讓斷/送一下電，但他們沒有斷/送電票，他們會油滑地說：“哥們，你看咱倆這種關系，你先斷/送一下電，一會我再把票送過，你看怎么樣？”，這時我們要堅決說“不”，因為這不僅是嚴重的違章、違紀的行為，更是關系到個人生命，而且還威脅到了生產的正常運行。
為此，大家在今后的生活、工作中要學會說“不”。因為有的時候，說“不”，既在幫助自己，又是在幫助他人！
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