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黨建動態(tài)
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富油科技讓黨員責任細化落地
發(fā)布時間：2023-03-01     瀏覽量：1447   分享到：

     近日，神木富油能源科技有限公司公用儲運中心黨支部在調(diào)研討論黨員責任區(qū)怎么融入生產(chǎn)，帶動工作效率的基礎上，結合班組建設實施細則，將黨員責任區(qū)細化落地，構建以技能提升、安全生產(chǎn)、廢棄物收運處理三塊“責任園地”。

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火車跑得快，全靠車頭帶，創(chuàng)新構建“責任園地”管理模式，就是充分發(fā)揮“火車頭”效應，以班組為主體，以班組黨員為領頭人，共同管理黨員責任區(qū)，真正實現(xiàn)班組在技術、安全等方面的全面開展。同時，在黨員責任區(qū)的帶領下，班組“責任園地”也很好的回答了班組建設中“誰來干、干什么、怎么干”的問題。每塊“責任園地”都有自己的主要工作，互補交叉，分工明確，極大的提高了工作效率。

黨員責任制實施以來，富油科技以公用儲運中心一班黨員責任區(qū)作為公司示范點開展技能提升、安全生產(chǎn)、廢棄物收運處理三塊“責任園地”建設，并取得了良好的示范引領作用，為今后工作和貫徹黨的二十大精神注入了新的活力。