9月2日，神木富油能源科技有限公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)負(fù)責(zé)人胡曉晴一行10余人，到電化公司進(jìn)行“五型五佳”班組建設(shè)對(duì)標(biāo)交流。在交流過(guò)程中，富油科技一行人參觀了電化公司勞模工作室、職工技能實(shí)訓(xùn)室，在電石車(chē)間聽(tīng)取了“五型五佳”班組建設(shè)工作匯報(bào)，主要查看了班組制度建設(shè)、班組目標(biāo)管理、團(tuán)隊(duì)管理、文化看板以及相關(guān)臺(tái)賬管理等內(nèi)容，觀看了交接班宣傳片，客觀全面地了解了電化公司班組建設(shè)的優(yōu)秀成果。

參觀交流后，胡曉晴對(duì)電化公司提供此次交流的機(jī)會(huì)表示衷心感謝，希望雙方今后能在班組建設(shè)工作中進(jìn)一步加強(qiáng)溝通交流，不斷提高班組建設(shè)綜合水平。接下來(lái)，富油科技將以此次交流學(xué)習(xí)為契機(jī)，全面梳理對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)內(nèi)容，找差距、抓提升，充分運(yùn)用好學(xué)習(xí)到的成果和經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合公司自身的特點(diǎn)，不斷提升班組自我管理水平。